Nu we langzaam de coronamaatregelen achter ons laten, blijkt de arbeidsmarkt opnieuw krap te zijn. Het vinden van de juiste medewerkers is niet altijd even makkelijk. Doe het daarom eens anders en maak een pakkende flyer die je huis aan huis verspreid. Zo maak je potentiële kandidaten enthousiast en worden ze getriggerd om direct te solliciteren.
Graag delen we wat tips om een goed vacaturetekst te schrijven.
Een compleet functieprofiel is de basis voor iedere vacaturetekst. Een functieprofiel bestaat uit een opsomming van de activiteiten en verantwoordelijkheid van de functie.
Geef duidelijk aan wat je van de kandidaat verwacht en in wat voor bedrijf hij/zij komt te werken. Enkele vragen die hierbij kunnen helpen zijn:
Niets zo storend als clichés. Als je wilt opvallen met je vacature, vermijd dan de standaard termen als spin in het web, geen 9 tot 5 mentaliteit en de term marktconform salaris.
Niemand leest graag veel tekst. Houd het daarom kort en krachtig, veel kandidaten scannen de vacature advertentie eerst kort voordat ze hem helemaal doorlezen.
Zorg voor een duidelijke opbouw in de vacaturetekst. Het handigste is om hierbij de ‘5 w’s’ te gebruiken:
Als jij de tekst aanlevert, kunnen wij de flyer maken en verspreiden. Precies in die postcodegebieden waar jij je medewerkers wil werven! Zullen we samen aan de slag gaan? Neem contact op met Verspreiden.com op 0113 70 02 02 of stuur je vraag naar support@trainews.nl.